Părinții care se întorc la serviciu din concediul de creștere a copilului în primele șase luni vor primi un stimulent de inserție de peste două ori mai mare decât cel primit acum.

Părinții care decid să rămân în concediu de creștere și îngrijire copil până când acesta împlinește doi ani, primesc un stimulent de

inserție în valoare de 650 de lei, însă dacă vor să stea acasă doar şase luni, aceștia primesc un stimulent de 1.500

Anunțul făcut de Raluca Turcan

Modificările au fost introduse în aprilie 2021 prin OUG 26/2021, însă ele se aplică efectiv din 17 mai 2021, pentru că intrarea lor în vigoare era condiționată de oficializarea modificărilor la norme.

” Aceasta este o măsură activă, care încurajează întoarcerea la muncă.De asemenea, contribuie la creșterea veniturilor

părinților, scade riscul deprofesionalizării și asigură o forță de muncă necesară în momentul de față la nivelul angajatorului.

Practic, noile prevederi incluse în proiect sunt următoarele: se acordă un stimulent de 1.500 de lei în locul stimulentului de 650 de lei dacă părinții aleg să se întoarcă la muncă mai

devreme de împlinirea vârstei de 6 luni de către copil sau vârsta de 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu dizabilități.

Integral pe eminunat.site